2018年1月27日—28日，民生证券2018年度工作会议在北京顺利召开，参加会议的有公司董事长冯鹤年、总裁周小全、各业务条线分管领导、各部门及分支机构和子公司负责人，泛海控股执行副总裁宋宏谋、金融管理总部副总裁李书孝应邀出席了会议。此次会议旨在总结2017年工作，部署2018年任务，通过经验总结与计划安排，争取在2018年实现公司的跨越式发展。

公司冯鹤年董事长做了题为《坚持问题导向 扬长板补短板 全面开创民生证券里程碑式发展新局面》的工作报告。报告指出，2017年公司夯实了发展基础，实现了收入利润的双增长。公司分支机构实现了快速扩张，内外协同体现出实质性发展，投资银行业务规模持续壮大，资产管理业务、固定收益业务、投资交易业务等业务完成了团队构建工作，为公司2018年实现跨越式发展打下了坚实的基础。同时，报告也指出了问题和不足，针对存在的问题，冯董事长要求要高度重视，在接下来的工作中切实采取有力措施，加以整改，共同开创公司的跨越式发展。

首席经济学家邱晓华做了题为《春天般的经济与春天般的市场》——2018年中国宏观经济形势分析报告。报告认为，2018年中国经济将运行平稳，预计GDP增速6.6%左右，物价温和通胀不变，涨幅小幅回升，全年2.3%左右，并对债市、汇市、楼市等市场行情进行了解读，认为资本市场的春天正在来临。

公司总裁周小全做了2018年经营工作安排。周总指出，2018年除了要继续发展优势业务，关键还要补齐短板业务，做到业务全面发力，逐步形成核心竞争力。针对2018年经营目标，周总对各个业务条线和子公司提出了具体要求，希望公司全体员工要有强烈的紧迫感和危机感，前台业务部门全力提高收入，中后台管理部门全力做好保障，确保目标落地，使公司发展真正上新台阶。

各业务条线及子公司领导就如何做好2018年工作与完成年度任务目标进行了主题发言，对2018年的工作思路与具体措施进行了精炼汇报，并对公司发展积极献计献策。为保障公司业绩目标达成，公司冯董事长与各业务条线及子公司的主管领导签订了业绩承诺书，希望各业务条线能够积极贯彻公司经营管理方针和政策，完成业绩目标。会议请合规总监张洁布置了合规工作、人力资源总部总经理苏鹏介绍了公司2018年激励约束机制与绩效考核优化思路，会议中宣布了公司2017年度表彰决定、分享交流了业务经验。

此次会议务实高效，达到了坚定发展信心、明确努力方向的目的。会议要求公司全体员工认真贯彻、落实会议精神，真抓实干，努力完成公司年度经营目标，推动公司业务和管理工作迈上更高的台阶。

冯鹤年董事长做题为《坚持问题导向 扬长板补短板

全面开创民生证券里程碑式发展新局面》的工作报告

公司总裁周小全做2018年经营工作安排

首席经济学家邱晓华做2018年中国宏观经济形势分析报告

冯鹤年董事长与周小全总裁签订业绩承诺书

民生证券2018年度工作会议现场